مدیرعامل شرکت توانیر مجری طرح اپراتور هوشمند انرژی و سرپرست طرح تولید پراکنده و انرژیهای نو را منصوب کرد.
به گزارش برق نیوز، با احکام صادره از سوی مصطفی رجبی مشهدی رییس هیات مدیره و مدیرعامل شرکت توانیر، محمد خدادادی بهلولی به عنوان مجری طرح اپراتور هوشمند انرژی و زهرا اسماعیل زاده به عنوان سرپرست طرح تولید پراکنده و انرژیهای نو منصوب شدند.
لینک کوتاه
نظرات بینندگان
انتشار یافته: ۳۰
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۱
بسیار خوب و بموقع بود..لطفا یک تغییری هم در دفتر تحقیقات بوجود آورید یک مدیر هشت ساله در راس آن قرار دارد که سالهاست نمیتونه تغییری مثبت در وظایف محوله این دفتر مهم ایجاد کنند...
سلام ، امید می رود آقای مهندس رجبی مشهدی دستور رسیدگی به وضعیت … تهران بفرمایند تا قبل از اینکه سارقین با کمک همکارانشان بقیه انبارهای برق غارت و سرقت کنندچرا که آنچه تاکنون موفق به سرقت نشده اند ببرند .انشاالله
چه عجب اسم خانم کارگر تو انتصاب جدید نیست !
به هر دو تبریک میگم
خانم اسماعیل زاده به حق اهل تلاش و کار دلسوزانه هستن
خانم اسماعیل زاده به حق اهل تلاش و کار دلسوزانه هستن
پاسخ ها
ناشناس
| | نیومده پارتی بازی رو شروع کرد
شرکت توانیر یک فکری هم برای تغییر مدیریت کلان در شرکت برق منطقه ای یزد بکند. انتصابهای همراه با روابط(حتی در رده اعضای هیئت مدیره) ، پرداخت وامهای رفاهیات به پرسنل که دو سالی هست مقدار آن بر اساس رده بندی سازمانی پرداخت می شود و همواره مورد اعتراض پرسنل هست، عدم رعایت درست قوانین، دستورالعمل های ابلاغی،، گردش شغلی های نابجا و دهها موارد دیگر که کارکنان این شرکت را در شوک بزرگی برده و انگیزه کارکنان را کاملا از بین برده است. نمونه اش استعفای قریب به 5 نفر از کارشناسان زبده این شرکت در سه سال اخیر که ریشه در همین موارد دارد.
امید است تا دیر نشده به فکر تغییر مدیر عامل این شرکت بوده و اصلا به فکر جایگزینی معاونین آنها نبوده که شرایط را به مراتب بد و بدتر خواهد کرد.
خلاصه اینکه شرکت برق منطقه ای یزد حال و روز خوشی ندارد.
امید است تا دیر نشده به فکر تغییر مدیر عامل این شرکت بوده و اصلا به فکر جایگزینی معاونین آنها نبوده که شرایط را به مراتب بد و بدتر خواهد کرد.
خلاصه اینکه شرکت برق منطقه ای یزد حال و روز خوشی ندارد.
پاسخ ها
ناشناس
| | همکار
| | بی ادعا
| | دکتر از تمامی معاونینش خیلی لارج تر هست که...
همکار
| | دکتر هم مدیر عامل برق با 500 نفر پرسنل بنظرم براش لقمه بزرگی بود چون قبلا مدیر حداکثر 20 نفر بودهو تجربه کافی را در این زمینه نداشت
مدیر عامل غیر بومی اینجور مواقع بهترین گزینه برای جانشینی میتونه باشه. تجربه های قبلی هم همین را میگه که مدیران غیر بومی برای سیستم مناسبترند.
همکار
| | همکار
| | کاری بموقع و باعث پیشرفت خواهد شد..کاش یه فکری هم به دفتر تحقیقات توانیر باشه که ۸ ساله که یک مدیره غیر خلاق بر آن حکومت کرده و تمام خبره هارو فراری داد..! تا حال سابقه نداشته یک دفتری در توانیر ۸ سال یک مدیر ساکن داشته باشد..!! شاید ایشون در دفتری دیگر راندمان خوبی داشته باشه ولی اینجا راندمانش صفر بوده..
پاسخ ها
یک مهندس
| | ناشناس
| | هرچند که امیدی به اصلاح و تغییرات سازمان در توانیر و شرکتهای تابعه نداریم و میدانیم کسی هم نمی خواند ولی من باب ثبت در اینجا میگویم : آقای رجبی مشهدی توسعه شبکه سالهاست که متوقف شده و در آینده خیلی نزدیک با مشکل بزرگی مواجه خواهید شد لکن برای توسعه شبکه و تدبیر اینکار آدم بزرکی لازم است از عهده فردی مثل گلابکش خارج است !! ایشان تا وقتی هست انتظار حتی 5 کیلومتر خط انتقال هم نداشته باشید !
گلابکش نهایتا همان مدیر کاروان حج می تواند باشد نه معاون برنامه ریزی توانیر !!!
ایشان اگر بخواهد با نماینده ها هم لابی کند برای ماندگاری خودش لابی می کند نه برای گرفتن اعتبار بیشتر برای توسعه شبکه !!!!
دیدم که میگم .
بهر حال از ما گفتن بود . خود دانید
گلابکش نهایتا همان مدیر کاروان حج می تواند باشد نه معاون برنامه ریزی توانیر !!!
ایشان اگر بخواهد با نماینده ها هم لابی کند برای ماندگاری خودش لابی می کند نه برای گرفتن اعتبار بیشتر برای توسعه شبکه !!!!
دیدم که میگم .
بهر حال از ما گفتن بود . خود دانید
پاسخ ها
حسن
| | ناشناس
| | تغییرات مناسبی بوده، هر دو انسانهایی شریف و کارا هستند.
امیدوارم تغییرات شامل دفتر نظارت بر توزیع هم شود، با توجه به مدیریت طولانی مدت، در سالیان اخیر کارایی این دفتر نیز بسیار کم بوده و نیاز است هر چه زودتر این تغییرات اتفاق بیافتد.
امیدوارم تغییرات شامل دفتر نظارت بر توزیع هم شود، با توجه به مدیریت طولانی مدت، در سالیان اخیر کارایی این دفتر نیز بسیار کم بوده و نیاز است هر چه زودتر این تغییرات اتفاق بیافتد.
به هردو همکار محترم تبریک میگم
جناب پروفسور، پروژه ها در شرکت توانیر که توسط یک شخص تائید نمی شود کمیته تحقیقات دارد و بالاترین رکن آن مدیر عامل است که تائید می کند اطلاعاتت را بیشتر کن. در زمینه با استاندارد هم ما در دفاتر فنی به این جمع بندی رسیدیم که با توجه به استاندارد روز دنیا و قابل استفاده بودن آن نیاز به ترجمه مثل سابق نداریم و درخصوص درستور العمل ها ما در دفاتر فنی مرتبا در حال تدوین و ابلاغ آن هستیم. ضمنا عملکرد دفتر تحقیقات در تعامل با ما و در دفاتر فنی توانیر چه در بخش پژوهشی و چه بخش کنترل کیفیت بسیار مثبت است.
پاسخ ها
توانیری
| | با توجه به شناختی که از اقای دکتر رجبی مشهدی دارم ایشان فرد باهوشی است و احتمالا مهمترین اقدامات اوتغییرات مدیریتی در راستای روان سازی امور و افزایش بهره وری خواهد بود
پاسخ ها
یک مهندس
| | اگر پروژه رله دیستانس تکراری و غیر مفید است چگونه تائید ما را در دفتر فنی و کیمته تحقیقات توانیر را گرفته است و چگونه در جشنواره فن بازار توسط داوران مستقل پروژه برتر شناخته می شود؟
بنظر برق نیوز خیلی شناختی از روند کارها را نداری و فقط کامنت های یک عده را بدون اطلاعات کپی و پیست می کنی.
بنظر برق نیوز خیلی شناختی از روند کارها را نداری و فقط کامنت های یک عده را بدون اطلاعات کپی و پیست می کنی.
ما کامنتی کپی نمی کنیم. درج می شود منتشر می گردد.
پاسخ ها
یک مهندس
| | آقای دکتر رجبی سریعتر برو سراغ اصلی ها
با گلاب کش و علیپور نابود خواهی شد همانطور که کردی نابود شد
با گلاب کش و علیپور نابود خواهی شد همانطور که کردی نابود شد
گلاب کش به خودش هم شک داره
صنعت برق جای این جور آدم ها نیست گند زده به توانیر
صنعت برق جای این جور آدم ها نیست گند زده به توانیر
یه فکری..به حال توذیع کرمانشاه بکنید ..… داخل تمام واحدارو گرفته ..همش خانوادگی شده ...تمام استخدام ومسولیتها ..تقسیم ارث شده بینشون انگار شرکت توذیع ارثیه س ....معاون میشه مدیر عامل مدیر عامل میشه معاون منابع انسانی میشه دفتر دفتر میشه منابعه ...قطع الرجال شده
ارسال نظر قوانین ارسال نظر
لطفا از نوشتن با حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.